不回复就是默认否定的意思。加减工资的事情，怎么能在微信聊呢，要当面谈判比较好。当然，一般来说，没有老板是愿意给员工提工资的，所以需要你让他看到自己的价值。
每次向老板提出涨工资的要求老板总是不说话,这该辞职吗?
老板不说话其实已经是表明了自己的态度，只不过态度不好说出口，所以只能够沉默不语，以静制动，既然老板没有爽快的答应，那么就代表他的心里面并不同意涨工资，所以这种情况下应该果断的辞职，老板这个时候不同意涨工资，那么下一次也不会同意长的，早点辞职才能够早点找到一份合适的心仪的工作，没有必要跟老板在这里死磕。
对于员工们来说。涨工资肯定是一件可喜可贺的事情，但是对于一些抠门的老板来说，涨工资几乎是不可能的事情。一般来讲进入到一份工作的时候，合同上都会写明具体的工资还有工作内容，如果老板经常让加班或者是让大家干工作内容以外的事情，那么这个时候就应该适当的涨工资，如果一次次跟老板协商，还不能涨工资的话，那就果断离职吧，离职的时候应该提前30天跟老板提出书面报告，如果是在试用期提前三天就可以了。
其实能不能涨工资，除了老板主观的态度之外，我们还应当看这个公司的客观上的效益。如果公司的效益不好，那么涨工资基本上就很难实现，不找理由扣你们的工资也就不错了，所以找工作的时候一定要擦亮眼睛，找到一份合适的工作很不容易，尤其是在当前疫情环境之下，所以很多人现在都是自己做老板，自己来创业，有的人开始做自媒体行业，或者说是做直播，现在直播的人是不是越来越多了呢？
如果我现在的工资达不到你的预期要求的话，那就果断辞职吧！辞职了之后，未来的发展可能会更加的好，如果不一次又一次的试探，那么，怎么能找到那份最合适的工作呢？
提出的加薪申请,老板一个多星期未回复,正常吗
正常啊！因为按照正常流程就算老板同意了你也只有到发薪水的时候才知道呀，你这才一个多星期。不过还有种可能就是老板在对你进行考察，在看你是否真可以涨薪水。
没事，你要是有能力，涨薪是必然的，因为老板都想留住人才！
提加工资老板后来不回复是啥意思
应该是老板不愿意再加工资了。
但是工人尤其是工会可以组织人去和用人单位协商处理的，一般说来这个还是有一定效果的，虽然说效果一般。
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