谈判中的心理素质

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在商务谈判中,成功的谈判人员应具备哪些心理素质
商务谈判是企业之间的业务沟通活动,谈判人员的素质则直接关系到谈判的成败。所谓素质,是人的品质与技能的综合,它是指人们在先天因素的基础上,通过接受教育和客观实践锻炼形成的,经过有选择、有目标、有阶段的努力训练而产生的结果。
心理素质方面。在谈判过程中会遇到各种阻力和对抗,也会发生许多突变,谈判人员只有具备良好的心理素质,才能承受住各种压力和挑战,取得最后的胜利。他们所需要的心理素质主要包括:
1、自信心。自信心是谈判者最重要的心理素质。所谓自信心是指谈判者相信自己企业的实力和优势,相信集体的智慧和力量,相信谈判双方的合作意愿和光明前景。自信心的获得是建立在充分调查研究的基础上,建立在对谈判双方实力的科学分析的基础上,而不是盲目地自信,更不是藐视对方轻视困难,固执自己错误的所谓自信是有害的。
2、自制力。谈判过程中难免会由于双方利益的冲突而形成紧张、对立、僵持、争执的局面,如果谈判者自制力差,出现过分的情绪波动,就会破坏良好的谈判气氛,造成自己举止失态,表达不当,使谈判不能进行下去,或草草收场,败下阵来。谈判者具备良好的自制力,在谈判顺利时不会盲目乐观,喜形于色;在遇到困难时也不会灰心丧气,怨天尤人;在遇到不礼貌的言行时,也能够克制自己不发脾气。
3、懂得尊重。在谈判中只有互相尊重,平等相待,才可能保证合作成功。所以谈判者首先要有自尊心,维护已方的尊严和利益,面对强大的对手不妄自菲薄,奴颜献媚,更不会出卖尊严换取交易。但同时谈判者还要尊重对方,尊重对方的利益,尊重对方的意见,尤其是其的宗教信仰和生活习惯
试述谈判经验与心理素质的内容

谈判经验与心理素质的内容如下:


1、自信心。自信心是谈判者充分施展自身潜能的前提条件。


2、耐心。耐心是商务谈判人员在心理上战胜谈判对手的战术和谋略,也是成功谈判的心理基础。


3、诚意。谈判能否成功决定能否合作,成功的合作取决于双方合作的诚意。

谈判能力

谈判能力是指谈判人员所具备的更好完成谈判工作的特殊能力,包括有思维能力、观察能力、反应能力和表达能力。 谈判能力可以分为一般能力和特殊能力两大类,一般能力又称智力,是指多种活动所必需的能力,特殊能力是指在专业活动中所需要的能力,如数学能力、专业鉴赏能力、谈判沟通能力、组织管理能力等等。

谈判是有关方面在一起相互通报或协商以便对某重大问题找出解决办法,或通过讨论对某事取得某种程度的一致或妥协的行为或过程。谈判有广义与狭义之分,广义的谈判是指除正式场合下的谈判外,一切协商、交涉、商量、磋商等等,都可以看做谈判;狭义的谈判仅仅是指正式场合下的谈判。


成功的谈判者应具有哪些基本心理素质
成功谈判者应具备的心理素质

一、崇高的事业心、责任感

崇高的事业心和责任感是指谈判者要以极大的热情和全部的精力投人到谈判活动中,以对自己工作高度负责的态度抱定必胜的信念去进行谈判活动。只有这样,才会有勇有谋,百折不挠,达到目标;才能虚怀若谷,大智若愚,取得成功。试问,一个根本不愿意进行谈判,对集体和国家都没有责任心的人,代表集体去进行谈判,他会全力以赴吗?会取得成功吗?不会的。再有,一个抱着个人目的代表集体去谈判的人,他会为集体的需要据理力争吗?他会使集体需要获得最大程度的满足吗?不会的。只有具有崇高事业心和强烈责任感的谈判者,才会以科学严谨、认真负责、求实创新的态度,本着对自己负责、对别人负责、对集体负责的原则,克服一切困难,顺利完成谈判任务。

二、坚韧不拔的意志

商务谈判不仅是一种智力、技能和实力的比试,更是一场意志、耐性和毅力的较量。有一些重大艰难的谈判,往往不是一轮、两轮就能完成的。对谈判者而言,如果缺乏应有的意志和耐心,是很难在谈判中成功的。意志和耐心不仅是谈判者应具备的心理素质,也是进行谈判的一种方法和技巧。

著名的戴维营和平协议就是一个由于耐心持久而促成的成功谈判的一个经典案例。这个谈判的成功,应归功于卡特的耐心和意志。卡特总统是一位富于伦理道德的正派人,他最大的特点就是持久和耐心。有人曾评论说,如果你同他一起待上 10分钟,你就像服了一副镇静剂一样。

为了促成埃及和以色列的和平谈判,卡特精心地将谈判地点选择在戴维营,那是一个没有时髦男女出没,甚至普通人也不去的地方。尽管那里环境幽静、风景优美、生活设施配套完善,但卡特总统仅为 14人安排了两辆自行车的娱乐设备。晚上休息,住宿的人可以任选三部乏味的电影中的任何一部看。住到第六天,每个人都把这些电影看过两次了,他们厌烦得近乎发疯。但是每天早上 8点钟,萨达特和贝京都会准时听到卡特的敲门声和那句熟悉的单调话语,“你好,我是卡特,再把那个乏味的题目讨论上一天吧。” 正是由于卡特总统的耐心、坚韧不拔、毫不动摇,到第 13天,萨达特和贝京都忍耐不住了,再也不想为谈判中的一些问题争论不休了,这就有了著名的戴维营和平协议。

三、以礼待人的谈判诚意和态度

谈判的目的是为了较好地满足谈判双方的需要,是一种交际、一种合作,谈判双方能否互相交往、信任、取得合作,这还取决于谈判双方在整个活动中的诚意和态度。谈判作为一种交往活动是人类自尊需要的满足,要得到别人的尊重,前提是要尊重别人。谦虚恭让的谈判风格、优雅得体的举止和豁达宽广的胸怀是一位成功谈判者所必需的。在谈判过程中以诚意感动对方,可以使谈判双方互相信任,建立良好的交往关系,有利于谈判的顺利进行。

谈判桌上谦和的态度和化敌为友的含蓄委婉,比任何场合的交谈都更为重要。例如,人挨着谈判桌,摆出一副真诚的姿态,脸上露出淡淡的笑意,对方发言时总是显出认真倾听的样子,常常是很讨人喜欢的。“是呀,但是……”;“我理解你的处境,但是……”;“我完全明白你的意思,也赞同你的意见,但是……”这些话既表示了对对方的尊重、理解、同情,同时又赢得了“但是” 以后所包含的内容,使谈判向成功又迈进了一步。

四、良好的心理调控能力

要完成伟大的事业没有激情是不行的。但在激情下面,限制我们激情所激发的行动是那种广泛、不受个人情感影响的观察。谈判是一种高智能的斗智比谋的竞赛活动,感情用事会给谈判造成很大的不利影响。一名成功的谈判者,应具有良好的心理调控能力,在遭受心理挫折时,善于作自我调节、临危不乱、受挫不惊,在整个谈判过程中始终保持清醒、冷静的头脑,保持灵敏的反应能力、较强的思辨性和准确的语言表达,使自己的作用和潜能得以充分发挥,从而促成谈判的成功。
谈判需要具备的心理素质有哪些
冷静,从容,有条理。

试述谈判经验与心理素质的内容

谈判经验与心理素质的内容如下:


1、自信心:自信心是谈判者充分施展自身潜能的前提条件。


2、神搭耐心:耐心是商务谈判人说围益苦员在心理上战胜谈判对手的战术和谋略,也是成功谈判的心理基础。

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3、诚意:谈判能否成功决定能否合作,成功的合作取决于双方合作的诚意。


4、含灶不要先让步:数列伟落你可能认为,既然大家各取所需,尽木诉一块务层友什伟那就都“有事好商量”,实则不然。经验表明,谈判桌上先让步的人就提前失去了优势。

什么是谈判能力

谈判能力是指谈判人员所具备的更好完成谈判工作的特殊能力,包括有思维能力、观察能力、反应能力和鱼优银希少即草表达能力。 谈判能力可以玉还司分为一般能力和特殊能力两大类,一般能力又称智力,是指多种活动所必需的能力,特殊能力是指在专业活政你察困够师动中所需要的能力,如数学能力、专业鉴赏能力、谈判沟通能力、组织管理能力等等。

谈判是有关方面在一起相互通报或协商以便对某重大普固既孙红钟攻问题找出解决办法,或通过讨论对某事取得某种程度的一致谈瞎扮或妥协的行为或过程。谈判有广义与狭义之分,广义的谈判是指除正式场合下倍向色的谈判外,一切协商、交涉、商量、磋商等等,都可以看做谈判;狭义的谈判仅仅是指正式场合下的谈判。



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1、自信心。自信心是谈判者充分施展自身潜能的前提条件。


2、耐心。耐心是商务谈判人员在心理上战胜谈判对手易搜情感的战术和谋略,也是成功因对酒婷航谈判的心理基础。


3、诚意。谈判能否成功决定能否合作,成功的合作取决于双方合作的诚意。

谈判能力

谈判能力是指谈判人员所具备的更好完成谈判工含灶作的特殊能力,包神搭括有思维能力谈瞎扮、观察能力、反应能力和表达能力。 谈判能力可以分为一般能力和特殊能力两大类,一般能力又称智力,是指多种活动所必需的能力,特殊能力是指在专业活动中所需要的能力,如数学能力、专业鉴赏能力即铁要掌、谈判沟通能力、组织管理能力等等。

谈判是有关方面在一起相互通报或协商以便对某重大问题找出解决办法,或通过讨论对某事取得某种程度的一致或妥协的行为或过程。谈判有矿例刘广义与狭义之分,广义的谈判今减波时兰府百奏纪发是指除正式场合下的谈判外,一切协商、交涉、商量、磋商等等,都可以看做谈判;狭义的谈判仅仅是指正式场合下的谈判。


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